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El Gabinete Jurídico de FeSP UGT Euskadi ha ganado la primera sentencia en Euskadi por la que se debe abona una indemnización de 20 días por año trabajado a una funcionaria interina de la UPV

El Gabinete Jurídico de FeSP UGT Euskadi ha ganado la primera sentencia en Euskadi por la que se debe abona una indemnización de 20 días por año trabajado a una funcionaria interina de la UPV

Juzgado Contencioso Administrativo Nº5 de Bilbao ha dado la razón a UGT y ha estimado la demanda de una trabajadora funcionaria interina de la UPV-EHU en base a la Sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea y declara el derecho al abono de una indemnización con un importe de casi 14.000 euros, así́ como los intereses legales correspondientes.

Respalda que los contratos temporales de un funcionario interino, vean reconocido a su término el derecho a una indemnización en igualdad a la situación de despido por causas objetivas en los contratos indefinidos, actualmente establecida en 20 días por año de trabajo o parte proporcional.

Según la sentencia no cabe recurso ordinario alguno, sin perjuicio del recurso de casación que pueda interponerse si se dan los requisitos previstos en el Art. 86.1 LJCA.

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