Resumen Mesa Sectorial de Osakidetza 29 de abril 2021

Resumen Mesa Sectorial de Osakidetza 29 de abril 2021

OPE

Modificación de calendario de exámenes

Publicación en junio/julio de las Bases Generales de OPE  y específicas de las 

categorías del grupo 1.

En los temarios puede haber modificaciones aunque serán pocas debido a actualizaciones.

UGT exige incompatibilidad entre ser miembro de un tribunal y ser designada/o  para  la elaboración de 

exámenes.

 

CARRERA PROFESIONAL

En este punto han tenido en cuenta varias de las alegaciones hechas por UGT

que detallamos a continuación, pero aun así seguiremos reivindicando mejoras sobre el último borrador 

Los niveles 1, 2 y 3 conseguirían el nivel que les corresponde por años prestados

El nivel 4 con formación (35%), evaluación y años prestados

Carácter retroactivo desde 2020. UGT no estamos de acuerdo creemos que ha de ser anterior a esta fecha.

 

EVENTUALIDAD.

Lamentablemente nos han presentado documentación provisional y con datos muy básicos, incluso algunas OSIs han proporcionado datos incompletos.

 

CVTTH, RED DE SALUD MENTAL EXTRAHOSPITALARIA, ÁREAS ADMINISTRATIVAS DE PACs Y LOS SERVICIOS DE GESTIÓN Y ADMINISTRATIVOS  DE LA DIRECCIÓN DE GERENCIA Y DE GESTIÓN DE LA OSI TOLOSALDEA

Por fin Osakidetza reconoce el incremento retributivo del 4% al personal del CVTH y  de la red de salud mental extrahospitalaria, pero proponen que se implemente en dos años consecutivos, 2021 y 22,  cada año un 2%. 

En el caso de los PACs y Tolosaldea se materializaría en el año  2022  un 2%y en el  23 el otro 2%. 

UGT está en total desacuerdo y exigimos que se aplique el 4% directamente y sin demoras innecesarias.

 

GERIATRÍA

Nos presentan un documento que llevaran a la práctica con la incorporación de  6 facultativos de geriatría 

Posteriormente se incorporaría ese puesto en el decreto de puestos funcionales junto a los de Tec higienistas bucodentales, enfermera especialista de familia y comunitaria, entre otros. 

Cartel pdf

 

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